办师生成长幸福的教育

如何做好毕业班班主任工作

来源: 福建省永定第一中学  日期:2008-12-10  点击:3157 

 

一、树立目标,坚信理想,促进成才

目标是学生成才的动力源泉,没有目标,就没有了生活学习的方向,毕业班的学生尤其要有正确远大的理想。我刚接过高三班时,第一个主题班会,我定为“谈理想,话成才,展望美好未来”,我让学生重点讨论了三个问题:

(1)我们为什要学习?(2)我们要学到什么程度?(3)怎样才能学好?

班会上,学生踊跃发言,相互讨论,有的争的面红耳赤,最后全班同学都达成了一个共识:社会发展迅猛,人才需求大增,当今竞争激烈,个人生存发展离不开知识,必须学习,只有学习,掌握一技之长,才能在社会上立足,才能赢得良好的自身发展机会,社会需求的人才将来不再是本科生、专科生,而是研究生、博士生,这就是我们的远大目标。

但如何实现此目标,我们归结到当前,联想到历经的门坎,跨进高中是不可或缺的捷径。为了让学生对此有切身体会,我利用晨读时间,领着学生到新泰劳务市场去实地了解。当学生看到劳务工人求职若渴,*劳务付出,流血流汗挣钱时,学生们心动了。

我又给学生讲述了一个MBA硕士年薪80万的例子,这一真实而残酷的社会现实,使学生顿醒,社会需要的是高新、尖的人才,不是*力气混饭吃的庸才。通过这一教育活动,学生学习目的明确了,态度端正了,积极性提高了,班风、学风发生了明显变化。

二、分类竞争,分层管理

毕业班的学生可分为以下三类:

一类是成绩突出,自信心较强,前途有望的学生,他们目标明确,劲头十足,能吃苦,乐拼搏,进取心强。二类是前途未知,时有反复的中游学生,他们思想多有动摇,有时很自信,有时又很自卑,情绪不稳定,徘徊不定。三类是自认为前途无望,只愿“当和尚撞钟”得过且过,混个毕业证的学生。

若想使三类学生均有进步,就得引入竞争机制,竞争是人类进步永恒的主题,没有竞争,就没有进步,怎样才能使他们最大限度地引入竞争呢?工作中我体会到,根据不同的学生确立不同的竞争目标,分层确立不同的竞争对象,我让邻居后面,最好是同一层面的学生去竞争。

首先激发他们竞争的欲望,让每个学生坚信:“天生我才必有用”的思想,不同学生确立不同的竞争目标,有了目标他们就去努力必有结果,结果必生信心,又为他们争取新的成功提供动力。

这样由欲望生动机,由心动到引发行动,由行动产生结果,由结果产生新的欲望,如此循环反复,促使学生不断超越自我,一次次地向自己的理想目标*近,最终实现理想,推动全班学习成绩的提高。

三、转化后进生,真诚相待,宽容是德

“以人为本”是教育界的至理名言,是人都有尊严,对待后进生必须以诚相待,如在安排座次,发放试卷,批改作业,课堂提问,分配任务,情感交流等方面不能伤害后进生的自尊心、进取心。

如果一旦让学生认为老师在偏袒优生,后进生就会站在老师的对立面,他们就会气不顺、心不平,就很难将他们纳入教师的正轨。如果让他们能够体会到老师的批评是为了他好、帮他找回自信,后进生不仅不对抗,反而会对自己的过失内疚,知道老师是帮他,是他成功的引路人,是他倾诉的知心人。

打通了思想上的障碍,也就拿到了学生心灵上的通行证。后进生是学生,也是孩子,既然是孩子,认识上就与成人有一定差距,在家长面前,孩子永远是孩子,家长永远能够宽容孩子的过错,我们当老师的应该设身处地的去做后进生的“家长”,而不是“班主任”。

以家长的身份去教育学生,学生有错是正常的,学生的错误也不可能一下子全部改正,我们只能设法改正学生的错误,尽可能多的给学生创造改造的机会。例如:我班有一名学生,他经常迟到,第一次迟到时,我对他说:“是不是睡着了,不要紧,老师也有睡着的时候,只要以后不迟到就行了。”

但没过一天,他又迟到了,我说:“怎么又迟到了,这说明你没有时间观念,根本不当回事,如果再迟到,就给予严肃的批评。”结果他真的第三次迟到了,当时我并没有给予他严厉的批评,只是心平气和地对他说:“俗话说‘事不过三’,你已经三次迟到了,这样吧,你把迟到的原因,迟到的严重后果,改正措施写一下吧。”

结果这位同学很诚恳地,真心地承认了自己的错误,并认识到由于经常迟到造成了政史地生成绩特别差,并下决心以后再不迟到了。从此之后他不但不再迟到,反而成了全班到校比较早的,成绩也大幅度提高,高考时以621分的成绩被一所高校录取。

从这件事上,我感触很深,在很多情况下,作为班主任,当学生出现过错时,应要求从严,处理则从宽,在处理上“退一尺”,学生在学习上可能“进一丈”,对后进生问题的冷处理,软着陆,要比硬碰硬,过激冲动好的多。

四、甘做人梯,倾情奉献

毕来班时间紧,任务重,教师压力大,作为一名班主任,付出的更多,我在毕来班一整年中,早6:00到校,晚10:00回家,饭空等学生吃完饭,安静上自习后自己才回家吃饭,几乎把生活上全部精力投入到工作中去。

一个毕业班的班主任,不仅仅是时间上紧紧盯住,更重要的是精力上的付出,学生的每一步成长,都离不开教师的辛勤劳动用自己的辛勤劳动去带动学生的学习,“投入是兴趣的根源,无私是奉献的前提,量身于市场经济的大潮中,没有对教育事业深沉执着的爱,就不能干教育。

多年来,我教的学生深有感触,无论我对学生要求多严,他们都能体会到,我们做一切都是为了学生,学生与我感情融洽,配合默契,一起与我度过了风风雨雨。

但总能见到雨后彩虹,赢得了一个个胜利,当一个个学生领到录取通知书时,我心想:“自己的付出算得了什么?”有付出必有回报,学生的成功就是我最大的骄傲。

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